1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации служебных командировок на территории РФ и за ее пределами работников общеобразовательной школы I-III ступеней № 21.
1.2. Служебной командировкой работника школы является инициированная директором поездка работника на определенный срок в населенный пункт, расположенный за пределами города Симферополя для выполнения служебного поручения либо участия в мероприятиях, соответствующих уставным целям и задачам школы.
1.3. Настоящая инструкция распространяется на администрацию школы, всех сотрудников и работников вспомогательных и функциональных структурных подразделений.
1.4. За командированным работником сохраняется место работы (должность) и средний заработок за время командировки, в том числе и за время пребывания в пути.
1.5. Средний заработок за время пребывания работника в командировке сохраняется на все рабочие дни недели по графику, установленному по месту постоянной работы.
1.6. Основными задачами служебных командировок являются:
• решение конкретных задач производственно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности общеобразовательной школы № 21;
• оказание организационно-методической и практической помощи в организации образовательного процесса;
• проведение конференций, совещаний, семинаров и иных мероприятий, непосредственное участие в них;
• изучение, обобщение и распространение опыта, новых форм и методов работы.
1.7. Не являются служебными командировками:
• служебные поездки работников, должностные обязанности которых предполагают разъездной характер работы, если иное не предусмотрено локальными или нормативными правовыми актами;
• поездки в местность, откуда работник по условиям транспортного сообщения и характеру работы имеет возможность ежедневно возвращаться к месту жительства. Вопрос о целесообразности и необходимости ежедневного возвращения работника из места служебной командировки к месту жительства, в каждом конкретном случае решается директором школы, осуществившим командирование работника;
• выезды по личным вопросам (без производственной необходимости, соответствующего договора или вызова приглашающей стороны);
• поступление на учебу и обучение на заочных отделениях образовательных учреждений высшего и дополнительного профессионального образования.
1.8. В зависимости от оснований выезда служебные командировки подразделяются на:
• плановые, которые осуществляются в соответствии с утвержденными в установленном порядке планами и соответствующими сметами;
• внеплановые - для решения внезапно возникших проблем, требующих немедленного рассмотрения, либо в иных случаях, предусмотреть которые заблаговременно не представляется возможным.
1.9. Командирование сотрудников из администрации школы допускается только в случаях, если это не вызовет нарушений в нормальном режиме ведения учебно-воспитательного процесса.